- Saludo del Presidente
- Órganos de Gobierno
- Áreas de Diputación
- Planes estratégicos: programas anuales y plurianuales
- Sede de la Diputación
- Teléfonos y correos electrónicos
- Imagen corporativa
- Actas y acuerdos
- Normativa: reglamentos y ordenanzas
- Subvenciones
- Memoria de Actividades
- Relación de convenios
- Inventario de bienes
- Servicios a través de concesionarios
- Presentación del Presidente
- Estrategia de Transparencia y Buen Gobierno
- Código de Buen Gobierno
- Indicadores internacionales
- Preguntas y respuestas
- Plan de Medidas Antifraude
- Protocolo de Participación PRTR
- Buzón de denuncias antifraude
- Sistema Interno de Información
- Derecho de Acceso a la Información
- Carta de servicios provinciales
- Soporte a ayuntamientos
- Presupuestos
- Cuentas anuales
- Periodo Medio de Pago a proveedores (PMP)
- Informes de morosidad
- Informes varios
- Factura electrónica (FACE/DIR3)
- Relación de Puestos de Trabajo (R.P.T.)
- Plantilla de personal
- Oferta de empleo público
- Estabilización de empleo temporal
- Oferta de empleo temporal
- Bolsa de trabajo
- Provisión de puestos de trabajo
- Puestos de trabajo de los servicios
- Organigrama
- Condiciones laborales
- Representantes sindicales
- Convenios colectivos
- Información sobre la asistencia social
- Acciones de apoyo para colectivos
- Programas y actuaciones
- Mesas Redondas
- Trámites para el acceso a prestaciones
- Consejo provincial de personas con capacidades diferentes
- Reglamento Centro Residencial Infantas Elena y Cristina
- Fundación Cultural Santa Teresa
- Organismo Autónomo de Recaudación
- Consorcio Provincial de la Zona Norte de Ávila
- Consorcio de entes locales del "Valle del Tiétar"
- Naturávila
- Envío de anuncios al B.O.P.
- Consulta al correo web
- Gestión Web Plantilla del Municipio
- Formularios y circulares
- Reglamento Política de Protección de Datos
- Delegado de Protección de Datos
- Política de privacidad
- Videovigilancia
- Grabación de Plenos
- Registro de actividades
- Correo electrónico
- Imágenes
- Sello de Órgano
- Uso del WIFI
- Guía de Protección de Datos en los procesos selectivos
- Procedimiento de ejercicio de derechos
- Solicitud para la modificación de datos
Innovative Thinking
El proyecto Innovative Thinking se desarrolla dentro del marco del programa de Energía Inteligente para Europa. Este proyecto, con una duración de 30 meses se inició en diciembre del año 2006. En el mismo participan 13 socios de 6 países europeos, liderados por el ayuntamiento sueco de Dalds-Ed.
El principal objetivo de este Plan de Acción es la reducción del consumo energético y de las emisiones de gases de efecto invernadero hacia niveles sostenibles y equilibrados de tal forma, que mediante la puesta en marcha de actividades de formación y divulgación sobre energías renovables y medidas de ahorro y eficiencia energética, se pueda conducir a la provincia de Ávila hacia la sostenibilidad y el cumplimiento del Protocolo de Kioto.
Las medidas desarrolladas en este Plan de Acción persiguen el objetivo general de reducción en el consumo energético mediante la mejora en eficiencia y ahorro energético y una disminución del incremento de gases de efecto invernadero gracias a la no-contribución de las Energías Renovables a este fin.
Pero igualmente, estas medidas lograrán:
- Una mayor conciencia sobre el problema energético que implique la necesidad de tomar medidas urgentes sobre el uso de energías renovables y sobre ahorro y eficiencia energética.
- Mayor respeto medioambiental.
- Una alternativa a la gestión actual de los residuos mediante la revalorización de algunos residuos agrícolas, forestales y de diversas industrias agroalimentarias y madereras de la zona.
Para finalmente conseguir a través del Plan de Acción poder alcanzar los siguientes objetivos:
- Un aprovechamiento energético de recursos autóctonos que disminuye la dependencia de combustibles fósiles.
- Una mejora de la situación energética de la provincia de Ávila.
- Una mejora en los bosques debida a la limpieza de los montes y un incremento en la reforestación de tierras agrícolas, lo que permite a su vez, poder reducir la propagación de plagas e incendios y frenar la erosión.
- El desarrollo de nuevas actividades en zonas rurales con la creación de nuevos puestos de trabajo, que permite además, la fijación de la población de estas zonas rurales.
- Mejoras en los municipios de la provincia de Ávila y en la Academia de Policía gracias a la posibilidad de nuevas inversiones en algunas mejoras debidas al ahorro en la factura de la electricidad de estos organismos.
- Una mejora de la competitividad de las empresas del sector del turismo rural.